Oficina Virtual de Capacitación – Hospital San Juan de Dios

Cursos 2° Semestre 2018

Programa Anual de Capacitación (PAC)

Formatos de Documentos

Formulario de Postulación

  • Formulario de Postulación 1° Semestre: Documento para postular a cursos o talleres de capacitación, que impartirá la Unidad de Capacitación y Desarrollo del Talento. Debe ser completado por el funcionario y su jefatura.
  • Formulario de Postulación 2° Semestre: Documento para postular a cursos o talleres de capacitación, que impartirá la Unidad de Capacitación y Desarrollo del Talento. Debe ser completado por el funcionario y su jefatura.

Formulario de Solicitud de Insumos

  • Formulario de Solicitud de Insumos: Documento que formaliza la solicitud de insumos de nuestra Unidad de Capacitación y Desarrollo del Talento. Quien solicite deberá completar todos los campos requeridos. Sin este documento, no se hará efectiva la reserva de insumos solicitados previamente a través de correo electrónico o vía telefónica.

Formulario de Justificacion Inasistencia

  • Formulario de Justificación Inasistencia: Documento que informa la renuncia voluntaria a cursos y talleres de capacitación, al cual el funcionario se encuentre inscrito. Debe ser firmado por el funcionario y su jefatura.

Formulario de Solicitud Auditorio

  • Formulario de Solicitud Auditorio: Documento que formaliza la solicitud de auditorios e insumos de nuestra Unidad de Capacitación y Desarrollo del Talento. Quien solicite deberá completar todos los campos requeridos.Sin este documento, no se hará efectiva la reserva de auditorio ni insumos solicitados previamente a través de correo electrónico o vía telefónica.

Formulario Requerimientos de Capacitación

  • Formulario Requerimientos de Capacitación: Documento que formaliza la solicitud de talleres y cursos de capacitación que no forman parte del  PAC (programa anual de capacitación). Dicho requerimiento está sujeto a evaluación según lineamientos estratégicos ministeriales, características de la actividad y presupuesto de la Unidad de Capacitación y Desarrollo del Talento.

Formulario Curso Herramientas de Facilitación Lingüística para funcionarios de Salud en Kreyol Aysyen

Además, usted podrá solicitar directamente en la Unidad de Capacitación y Desarrollo del Talento, los siguientes documentos:

1.- Reporte Histórico de Capacitación:

Documento que contiene todas las actividades de capacitación que se encuentren registradas en su hoja de vida de SIRH (Sistema Informático de RR.HH).

2.- Certificado de Participación:

Documento que certifica la participación de un funcionario a una actividad de capacitación específica.

3.- Certificado de Docencia No Remunerada:

Documento que certifica la participación de un funcionario como docente de una actividad de capacitación PAC (Programa anual de capacitación) o NO PAC, siempre y cuando este último corresponda.

Calendario Capacitación I Semestre 2018


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 Kreyol Basico para Administrativos 02 al 23 (L-M-V) 14:00 A 17:00 Esteban Parrochia Administrativos
2 RCP TECNICOS 6 al 9 10:00 a 14:00 Hrs Armas Cruz Técnicos
3 IAAS PROFESIONALES E-LEARNING 08 de Marzo al 08 abril No Aplica On Line Profesionales
4 Manejo del Estrés y Resolucion de Conflictos 07 al 08 09:00-17:00 Hrs Parrochia/Outdoor Todos los Estamentos
5 RCP AUXILIARES Y ADMINISTRATIVOS 12 al 16 14:00 A 17:00 Hrs Armas Cruz Auxiliares /Administrativos
6 IAAS PARA TP 13 al 16 10:00 a 14:00 Hrs Esteban Parrochia Técnicos
7 Humanizacion del Buen Trato 13 al 16 10:00 a 14:00 Hrs Armas Cruz Todos los Estamentos
8 Taller Relaciones Interpersonales y Trabajo en Equipo 22 al 23 09:00-17:00 Hrs Armas Cruz/Outdoor Todos los Estamentos
9 Habilidades Comunicacionales del buen Trato 26 al 30 14:00 a 17:00 Esteban Parrochia Todos los Estamentos
10 Excel Intermedio 26 al 30 14:00 a 17:00 U. de Chile (Quinta Normal) Todos los Estamentos


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 RCP AUXILIARES Y ADMINISTRATIVOS 2 al 6 14:00 a 17:00 Armas Cruz Auxiliares
2 IAAS TP 2 al 6 14:00 a 17:00 Parrochia Tecnicos
3 Acoso Laboral 9 al 13 14:00 a 17:00 Esteban Parrochia Todos los Estamentos
4 Taller Relaciones Interpersonales y Trabajo en Equipo 10 al 11 09:00 a 17:00 Parrochia/Outdoor Todos los Estamentos
5 RCP PROFESIONALES 10 al 13 10:00 a 14:00 Esteban Parrochia Profesionales
6 Control de Gestión 17 al 20 10:00 a 14:00 Armas Cruz Profesionales
7 Jornada de Autocuidado y Terapias Alternativas 26 al 27 09:00 a 17:00 Outdoor Todos los Estamentos
8 Excel Intermedio 23 al 27 14:00 a 17:00 U. de Chile (Quinta Normal) Todos los Estamentos
9 RCP MEDICOS 1 MES ANTES ENTREGA MANUAL 24 09:00-13:00 Por confirmar MEDICOS


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 RCP TECNICOS 3 09:00 A 17:00 Esteban Parrochia Tecnicos
2 RCP BASICO PROFESIONALES 11 09:00-17:00 Armas Cruz Profesionales
3 IAAS AUXILIARES 7 al 11 14:00 a 17:00 Esteban Parrochia Auxiliares
4 Kreyol Basico para la atencion de Usuarios 08 al 21 de junio (martes, miercoles, jueves 14:00 a 17:00 Alessandrini Todos los Estamentos
5 Manejo de Estrés y Resolucion de Conflictos 10 al 11 09:00-17:00 Armas Cruz/Outdoor Todos los Estamentos
6 Habilidades Comunicacionales buen trato 14 al 18 14:00 a 17:00 Esteban Parrochia Todos los Estamentos
7 1 y 2 claseTaller practico diseño perfil por competencia 15 y 17 10:00 a 14:00 Esteban Parrochia Profesionales
8 3 y 4 claseTaller practico diseño perfil por competencia 22 y 24 10:00 a 14:00 22 : Armas Cruz ; 24 : Parrochia Profesionales
9 RCP TECNICOS 24 09:00 A 17:00 Armas Cruz Tecnicos
10 Curso Medicina Complementarias 28 al 1 10:00 a 14:00 Armas Cruz Todos los Estamentos
11 Liderazgo para Jefatura 28 al 1 14:00 a 17:00 Esteban Parrochia Profesionales
12 Excel Intermedio 28 al 1 14:00 a 17:00 U. de Chile (Quinta Normal) Todos los Estamentos
13 RCP MEDICOS 1 MES ANTES ENTREGA MANUAL 23 09:00-13:00 Esteban Parrochia


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 IAAS PROFESIONALES E-LEARNING 4 al 04 julio No Aplica ON LINE Profesionales
4 Jornada de Autocuidado y Terapias Alternativas 14 y 15 09:00 a 17 .00 Outdoor Todos los Estamentos
2 Humanizacion del Buen Trato 18 al 22 14:00 a 17:00 Esteban Parrochia Todos los Estamentos
5 Excel basico 21 al 29 14:00 a 17:00 U. de Chile (Quinta Normal) Todos los Estamentos


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 Taller Relaciones Interpersonales y Trabajo en Equipo 05 al 06 de Julio 09:00-17:00 Esteban Parrochia Todos los Estamentos
2 Manejo de Estrés y Resolución de Conflictos 26 al 27 de Julio 09:00-17:00 Esteban Parrochia Todos los Estamentos


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 Jornada de Autocuidado y Terapias Alternativas 02 al 03 de agosto 09:00-17:00 Outdoor Todos los Estamentos
2 Prevención de Delito Funcionario Ley  20818 06 al 10 de agosto 14:00-17:00 Esteban Parrochia Jefaturas
3 Humanización del Buen Trato 20 al 24 de agosto 10:00-14:00 Facultad de Medicina U. Chile Todos los Estamentos
4 Excel Básico 23 al 31 de agosto 14:00-17:00 Facultad de Medicina U. Chile Todos los Estamentos
5 Habilidades Comunicacionales Buen Trato 28 al 31 de agosto 10:00-14:00 Armas Cruz ó Facultad Todos los Estamentos


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 Manejo de Estrés y Resolución de Conflictos 06 al 07 de septiembre 09:00-17:00 Esteban Parrochia y Outdoor Todos los Estamentos
2 Excel Intermedio 24 al 28 de septiembre 14:00-17:00 Facultad de Medicina U. Chile Todos los Estamentos
3 Gestión de la Planificación Organización y Administración 24 al 28 de septiembre 14:00-17:00 Alessandrini Administrativos
4 Jornada de Autocuidado y Terapias Alternativas 27 al 28 de septiembre 09:00-17:00 Outdoor Todos los Estamentos


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 Liderazgo par Jefatura 02 al 11 de octubre 10:00-14:00 Esteban Parrochia /ArmasCruz Jefaturas
2 Humanización del Buen Trato 08 al 12 de octubre 14:00-17:00 Esteban Parrochia ó Facultad Todos los Estamentos
3 Jornada de Actualización en Enfermería para Técnicos 23 al 26 de octubre 09;00-13:00 Esteban Parrochia Técnicos


CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
CURSO FECHA HORARIO LUGAR ESTAMENTO
1 Taller Relaciones Interpersonales y Trabajo en Equipo 08 al 09 09:00-17:00 Esteban Parrochia y Outdoor Todos los Estamentos


Fotos de Actividades

Sistema de Aprendizaje a Distancia (SIAD)

uvirtualPrograma de aprendizaje auto gestionado del sistema de aprendizaje a distancia del MINSAL, que contiene cursos y píldoras móviles auto gestionados, cuyo principal propósito es sensibilizar a los funcionarios de la red asistencial sobre temas relevantes del sector salud. Tienen una duración de 20 horas cronológicas, equivalentes a 27 horas pedagógicas y se desarrollan en el periodo de 31 días con certificación automática.
http://www.uvirtual.cl/

teleducCentro de educación a distancia de la Universidad Católica de Chile, que promueve cursos de capacitación y formación integral para funcionarios interesados en desarrollar sus competencias y actualizar los conocimientos de la red asistencial en las temáticas relacionadas al sector salud. Tienen una duración de 120 horas pedagógicas y el proceso de postulación se realiza de manera trimestral a través de la página y el formulario de postulación que envía el SSMOCC.
http://www.teleduc.cl/

Eclass: Plataforma que cuenta con las mejores herramientas para hacer de tu estudio online una excelente experiencia de aprendizaje: podcast, videos, infografías, material complementario, contenidos actuales y casos de aplicación. www.eclass.cl

pildoras-moviles

Son objetos de aprendizajes para dispositivos móviles que permiten a los funcionarios de salud acceder a dosis de contenidos en las temáticas relacionadas al área de salud.
http://minsal.uvirtual.cl/pildorasmoviles/pildoras.html

educatransparenciaPortal Educativo del Consejo para la Transparencia, consiste en un sitio electrónico o plataforma online con distintos recursos pedagógicos como cápsulas animadas, videos informativos y cursos e-learning que permiten al estudiante certificar su conocimiento en las materias de transparencia y acceso a la información.
http://www.educatransparencia.cl/cursos

biblioredesPrograma de la Dirección de Bibliotecas, Archivos y Museos DIBAM, el cual ofrece capacitaciones gratuitas, con el fin de fomentar el desarrollo social mediante las oportunidades que nos entregan las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC). Las capacitaciones se entregan a través de dos medios, presencial y en-línea, ambos totalmente gratuitos.
http://moodle.biblioredes.cl/

INDICADORES UNIDAD DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DEL TALENTO

La Unidad de Capacitación y Desarrollo del Talento, tiene como rol fundamental guiar el funcionamiento y desarrollo de la Capacitación en el HSJD – CDT, con el fin de aprovechar al máximo el potencial de esta herramienta, como generadora de nuevas competencias y habilidades del personal de Salud, buscando el mejoramiento de la calidad de los servicios y el trato al usuario, a través, de la programación y desarrollo del Programa Anual de Capacitación (PAC), en base a las necesidades reales de los funcionarios de los servicios y unidades de la institución, y asimismo llevar un registro de las capacitaciones por funcionario.

I.- Programa Anual de Capacitación (PAC):

Programa que contiene todas las actividades de capacitación que se ejecutarán durante el año, se divide según la Ley a la cual pertenece el funcionario, es decir, aquellos funcionarios correspondientes al estamento: Profesional no médico, técnico, administrativo y auxiliar, podrán participar de aquellas actividades contempladas en el PAC de la ley 18.834, mientras que aquellos funcionarios de estamento: profesional médico, bioquímico, químico farmacéutico y odontólogos, a aquellas insertas en el PAC de la ley 19.664/15.076.

Ejecución a:

FACTOR MEDIBLE

META ANUAL

LEY 18.834 A SEPTIEMBRE 2018

LEY 19.664/15.076 A SEPTIEMBRE 2018

Avance del Programa 90%  83% 66%
Ejecución Presupuestaria 90%  75% 65%
Funcionarios Capacitados 90%  61%

(609 Funcionarios)

 70%

(56 Funcionarios)

II.- Meta Sanitaria, Ley 19.937:

Bono colectivo anual, que consiste en capacitar al  50% de la dotación efectiva de funcionarios regidos por la Ley 18.834 del Estatuto Administrativo, en temáticas pertinentes a algunos de los siguientes  lineamientos estratégicos: Fortalecimiento del Régimen de Garantías en Salud, Modelo de Atención, Gestión en Red Asistencial, Mejoramiento de la calidad de la atención y Trato al Usuario y Desarrollo de la Gestión Administrativa Física y Financiera. Considerando la dotación a Junio 2018, esto equivale a que al menos 1026 funcionarios del HSJD – CDT, asistan a una actividad en el año.

META SANITARIA

A SEPTIEMBRE 2018

% CUMPLIMIENTO

Porcentaje de cumplimiento

1041= 50% dotación efectiva

 827 79%
III.- Acreditación Individual Profesionales No médicos (Ley 19.934):

Todos los profesionales no médicos, reciben un bono como incentivo a la capacitación. Para cumplir con ello, los funcionarios deberán acreditar 110 hrs pedagógicas de capacitación cada vez que cumplan 3 años desde su fecha exacta de contratación, hasta los 9 años de servicio en institución pública. Sólo es válido, para aquellos funcionarios que tengan contrato continuo, sin lagunas y a modalidad contrata o titular. La Ley excluye a funcionarios en calidad jurídica de Honorario Suma Alzada.

Se realiza  trimestralmente,  habiendo acreditado durante el año 2018 los siguientes:

PERIODO

ACREDITADOS

ENERO – MARZO  49
ABRIL – JUNIO  43
JULIO– SEPTIEMBRE 34
OCTUBRE – DICIEMBRE
IV.- Compromiso de Autogestión Hospitalaria (Indicador B1.2): Porcentaje de funcionarios capacitados que ejercen funciones de jefatura.

Este indicador mide el porcentaje de personas definidas por resolución para ejercer la función de jefatura, tanto en el cargo como en subrogancia, y que han recibido capacitación cada dos años, en temas relacionados con administración, estrategia, gestión y materias atingentes a la gestión de su línea de trabajo. La capacitación requerida para las personas mencionadas en este indicador, solo se hará exigible para aquellos funcionarios que tengan una antigüedad igual o superior a 6 meses.

Ejecución a:

FACTOR MEDIBLE

META ANUAL

META A SEPTIEMBRE 2018

Indicador SIS-Q (B1.2) 100%  85%

Contáctenos

Correo electrónico: capacitacion.hsjd@redsalud.gov.cl .

Teléfono: 225756407

Anexo Minsal: 256407.

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